Bewerbercoaching an der RSF:
Fit für die Bewerbung werden
Für viele Neuntklässler der Realschule Furth im Wald (RSF) beginnt bald die heiße Phase der Bewerbung für das Ausbildungsjahr 2024. Um die bisher im Unterricht gewonnenen Erkenntnisse rund um die Bewerbung zu vertiefen, wurden in diesem Jahr wieder zahlreiche Experten aus dem Fachbereich Personalwesen (Human Resources) an die Schule eingeladen.
In einem zweitägigen Bewerber-Training durchliefen alle neunten Klassen verschiedene Workshops rund um das Thema Bewerbung. Insgesamt führte das Training durch vier Stationen.
In einem ersten Workshop erfuhren die Schülerinnen und Schüler der RSF, wie eine gute schriftliche Bewerbung auszusehen hat. Sabrina Schmauder, zuständig für die Ausbildung bei der Sparkasse in Cham erklärte anhand von Positiv- und Negativbeispielen den formal richtigen Aufbau der Bewerbung und wie diese Unterlagen ansprechend gestaltet werden können. Da immer mehr Betriebe dazu übergehen, einen Teil des Bewerbungsverfahrens digital zu gestalten, wurde auch die Online-Bewerbung thematisiert.
Nina Ruhland, Steuerfachangestellte, und Hans Eibl, Leiter Ausbildung, von der Steuerkanzlei KM Pro in Cham beantworteten in ihrem Workshop alle wichtigen Fragen rund um das Vorstellungsgespräch. „Wie läuft dieses ab und wie sollen sich die Bewerber verhalten, wenn nach Stärken oder Schwächen gefragt wird?“ waren einige der Fragen, zu denen die beiden Experten unseren Schülerinnen und Schülern Antworten geben konnten. Nach einem simulierten Vorstellungsgespräch gaben sie den Neuntklässlern viele weitere praktische Tipps zu Auftreten, Erscheinungsbild sowie konkrete Verhaltenstipps für ein überzeugendes Bewerbungsgespräch mit auf den Weg.
Im sehr anschaulichen und praxisnahen Seminar mit dem Thema „Business-Knigge“, welches Gisela Hollmer von der Barmer-Krankenkasse leitete, trainierten die Schülerinnen und Schüler verschiedene Bereiche des persönlichen Auftretens: vom Blickkontakt, über den überzeugenden Händedruck bis hin zur Körpersprache und den Signalen, die sie damit an ihr Gegenüber aussenden.
Bei Sabrina Ebner und Jürgen Höcherl, Gesundheitsexperten bei der AOK Cham, hatten die angehenden Absolventen dann die Gelegenheit sich über das Thema Assessment-Center zu informieren. In Rollenspielen zu Konfliktsituationen aus dem täglichen Leben sowie Gruppendiskussionen konnten die Schülerinnen und Schüler praktisch erfahren, welche Aufgaben sie dort erwarten. Dabei waren Argumentieren, Teamgeist, aber auch Lösungskompetenz gefragt.
Am Ende der Veranstaltung waren sich alle Beteiligten einig, dass diese Veranstaltung als wichtiger Baustein im Rahmen der Beruflichen Orientierung an der Realschule Furth im Wald, ein voller Erfolg war.
Text: Matthias Schreiner / Foto: Doris Fischer